第三百九十三章 食品厂招聘

三位副厂长进门的时候，苏绾正在挑选简历。

三位副厂长分别叫徐峥、张景、刘晴，三人在建厂初期的时候，也都是由苏绾和林佩佩一起招来的人才。

其中，徐峥原本是药科大学的生物系的教授，张景泽是管理型人才，刘晴则是从最基层的食品厂干上来的一个比较有经验的老面包师。

“这几个人来了吗？”苏绾问。

张秘书急忙点头，“已经等了一个多小时了，刚才您在查账，我也没敢让他们走。”

苏绾看了一下这几个岗位，一个是食品质量检验员，两个岗位是营养师，当然还有一个是会计，两个是车间主任。

岗位缺口不少，而且还都是重要的岗位。

苏绾觉着这么重要的事情，自己做决定有些不妥。

因为每个月苏绾都能过来查看，所以工厂的账目很清晰。

一本一本的账册记录着入货出货，收入和支出的内容。

当江亚男看见苏绾手里拿着计算器，看见关键的数字还要进行重新计算，就对她真的很钦佩。

又忙了大约一个多小时，账目总算看完。

接下来张秘书又把要招聘的几个人员的。事情说了。

又先跟林佩佩在

电话里商量，知道对方的一些需求和要求之后，她这边才决定审核一下。

一共6个重要岗位，递交上来的简历大约有30份。

苏绾和江亚男认真仔细的看了看。

从中挑选出15个条件还不错的，打算进行面试。

“这件事情原本想等着林厂长回来再说，可是听说那边的会议可能要多开几天，刚刚她打电话过来，说是请您决定。”

苏绾结果张秘书递上来的几份简历。

仔细看。

“大姐，这样的招聘方式是不是很新奇？”苏绾笑眯眯的，“在陵城那边，现在还是分配工作，这边就更合理一些，我们需要什么样的人才，就可以根据我们自己的需要进行招聘和吸纳人才，不需要的，我们也可以根据我们的要求进行辞退。”

江亚男当然知道这边工厂的情况，但她也只是听说，今天亲眼能见到这个场面，倒也是很新奇。